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HSAD의 가치 있는 사람들

HSAD와 같이 있는 사람들

LG 채용사이트
CEO와의 대화 CEO와의 대화
프로젝트 사례 공유회 프로젝트 사례 공유회
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간식 데이 간식 데이
외부 컨퍼런스 연사 참여 외부 컨퍼런스 연사 참여
사내 문화행사 개최 사내 문화행사 개최
LG트윈스 응원 관람 LG트윈스 응원 관람
사내 카페 운영 사내 카페 운영
우리는 가치를 소중하게 생각합니다.

브랜드의 가치를 키우고, 함께 일하는 사람들의 가치를 성장시킵니다.

HSAD와 같이, 가치를 키워보세요. LG Way 바로가기

인재를 선발, 육성하는
체계적 인사제도

인재채용 유형 소개

신입사원 채용 (매년 상/하반기 중 시행)

  • 서류전형 서류전형
  • LG Way Fit Test(인적성 검사) LG Way Fit Test
    (인적성 검사)
  • 면접전형 면접전형
  • 인턴십 전형 인턴십 전형
  • 채용검진 채용검진
  • 최종합격 최종합격

경력사원 채용 (상시채용)

  • 서류전형 서류전형
  • LG Way Fit Test(인적성 검사) LG Way Fit Test
    (인적성 검사)
  • 면접전형 면접전형
  • 처우협의 처우협의
  • 채용검진 채용검진
  • 최종합격 최종합격

직급체계

직급, 역할정의로 이루어진 표
직급 역할정의
직책보임자 (팀장/사업부장) 조직 책임자
책임 조직에 필요한 전문 역량을 갖추고 자기 책임하에 완결형 업무를 수행
선임 정형/비정형 업무를 독자적으로 수행하는 실무 주도의 역할
사원 정형업무를 독자적으로 수행하고 비정형 업무를 지원받는 실무 지원 역할

평가 및 보상제도

  • 업적(Performance) + 역량(Competency)
    → 목표대비 성과 및 직무기반 잠재력 평가

  • 성과주의 기반 보상제도

    1. 개인성과/역량에 따른 개별 연봉제 운영 2. 전사 및 개인 성과 수준에 따른 차별화된 성과 인센티브 운영
  • 합의 연봉제 (선임 이상)

    재원 내에서 개인의 성과 및 향후 잠재력 등을
    종합적으로 고려한 개별 연봉제 시행

함께 성장하기 위한 제도들

전문적으로

  • 기본 교육
  • 전사 입문 교육
  • 사업부별 입문 교육
  • LG 인화원 신규입사자 교육
  • 진급대상자 교육
  • DX 기본 교육
  • 직무 교육
  • Brief 및 기획력 캠프
  • DMP 활용교육
  • GA 분석 실습
  • CX 심화교육
  • 사외직무교육
  • 리더십 / 핵심인재 교육
  • 신임 임원/팀장 리더십 워크숍
  • 미래사업가 육성
  • 해외법인 주재원 파견
  • 국내외 MBA 학위 파견
  • 해외 컨퍼런스/광고제 참관

창의적으로

  • 15CHEUNG 라운지 임직원 모두 자유롭게 최고의 동료들과 커피를 마음껏 마시며 회의하고
    Refresh 할 수 있는 쉼터, 15 CHEUNG 라운지
  • 사내 도서관
  • HYBRID WORK 지원(재택근무/거점 오피스 운영)

주도적으로

  • 선택적 근로시간제(자율 출퇴근)
  • Creative Manager CD 육성을 위해 제작 업무 전반을 리딩할 수 있는 기회 조기부여
  • 사내 공모(Job Posting) 제도 운영

+ 더하기 지원

    • 가전제품 할인(LGE.COM)
    • 통신비 지원(LG U+)
    • 복리후생포인트
    • 생활/주택자금 융자
    • 휴양시설 지원
    • 경조 축의금
    • 자녀 학자금
    • 사내 어린이집
    • 본인 및 가족 의료비
    • 건강검진 지원
    • 장기 근속자 포상
    • 심리상담 지원
    • 야간 교통비 지원
    • 야근 석식 지원
    • LG트윈스/아트센터 공연 관람

다양한 직무에서
가치를 키우는 사람들

AE

국내외 클라이언트의 브랜드/제품/서비스 인지도, 선호도, 충성도 강화 및 매출, 점유율의 증대 등을 위한 다양한 마케팅 전략 수립, 광고 제작,매체 선정, 결과 분석 등 모든 캠페인의 시작부터 끝까지 Involve 및 클라이언트와의 커뮤니케이션 수행합니다.

프로모션 기획

이벤트(오프라인 및 디지털 연계), 전시, 영상, 스포츠마케팅, CSR, 스폰서십 등, 고객 접점에서 이뤄지는 모든 마케팅 커뮤니케이션 활동의 전략수립, 제작, 실행, 성과관리를 시행합니다.

브랜드 PR

클라이언트(Brand)가 목표로 하는 공중(Public)과 우호적인 관계(Relations)를 형성하게 하기 위한 커뮤니케이션 전략 수립, 컨설팅, 툴 제작, 매체운영, 이벤트, 캠페인 등을 수행하며, 클라이언트의 요구사항을 분석하고 제반 사항을 매니지먼트 합니다.

컨텐츠기획

클라이언트의 브랜드•제품•서비스 인지도, 선호도, 충성도 강화를 위한 타깃에 맞는 컨텐츠 커뮤니케이션을 위한 전략 수립, 유관 기관 및 전문가 집단과의 협업, 매체 별 컨텐츠 방향 수립 및 기획•제작•온/오프라인 실행, 결과 분석, Next 방향 제시까지 전체 공정 총괄 관리 및 클라이언트•고객(end user) 접점 커뮤니케이션을 수행합니다.

디지털 캠페인 기획

디지털 플랫폼을 기반으로 캠페인 기획, 컨텐츠 제작, 매체 집행, 결과분석 등 디지털과 관련된 모든 업무에 Involve 및 클라이언트와의 커뮤니케이션을 수행합니다.

디지털 미디어 전략/운영

고객 경험 설계/최적화 활동을 위해 질/양적 차원의 데이터 생성/분석이 용이한 광고 플랫폼 및 애드테크 활용하여 다양한 데이터 분석 기반한 디지털 미디어 전략 수립 및 미디어 실행 및 관리합니다.

플랫폼 기획/운영

기업과 고객 간 주요 디지털 접점 역할을 하는 클라이언트들의 Owned 플랫폼 기획 및 구축, 고객과의 지속적인 상호작용을 위해 컨텐츠 제작 및 운영, 분석 전반에 걸친 업무를 수행합니다.

고객경험 분석/설계

고객이 제품/서비스에 대하여 인지~구매 등에 이르는 고객 경험 여정 분석 및 고객 인터뷰 등 정량/정성 데이터 기반으로 도출된 인사이트 기반 고객 경험 방향성 및 신규 고객 경험 컨셉 수립합니다.

미디어플래닝

클라이언트의 광고비(ATL, Digital)를 효과&효율적으로 집행하여 광고 효과와 효율을 극대화하는 Hybrid 미디어집행 Solution을 제공합니다.

미디어바잉

클라이언트의 광고 효과, 효율을 극대화할 수 있는 매체 정보분석, 구매, 협상, 제안 업무 등을 진행하는 Hybrid 미디어 Solution을 제공합니다.

AP

다양한 접근법을 활용하여 시장/ 고객 자료를 수집하고, 이를 입체적으로 분석하여, 마케팅 목표를 달성할 수 있는 커뮤니케이션과 브랜드 전략 방향성을 제시합니다.

아트디렉터

광고의 영상을 담당하는 직무 입니다. 화려하고 감각적인 영상과 기술도 필요하지만 브랜드와 제품을 남들과 차별화 또는 창의적으로 표현함으로서 그 가치를 더욱 높일 수 있는 중요한 직무 입니다.

카피라이터

수백번의 반복보다 단 하나의 단어로 전체를 아우를 수 있는 카피가 그 광고의 성패를 좌우하기도 합니다. 카피라이터는 그 브랜드와 제품의 특성을 함축적이고 강렬하게 표현해내는 창조적 직무로서 끊임없는 고민과 노력이 뒷받침되어야 합니다.

경영분석

회사의 경영계획을 수립하고 중장기 전략과 목표를 구체화하고 달성하기 위한 Action Plan을 조율합니다. 신규사업에 대한 타당성 분석, 조직별 계획수립 및 손익관리 등을 통해 회사의 지속가능한 발전을 도모합니다.

재무회계/금융

회사의 건전성을 유지하기 위한 재무/회계/금융 및 세무관련 업무를 수행 합니다. 적절한 현금흐름을 유지하고 국제기준에 부합하는 회계관리를 통해 주주와 구성원 이해관계자에게 가치를 제공하는 등 투명하고 건강하게 회사가 운영되기 위한 역할을 담당 합니다.

제작관리/지원

광고가 기획되고 제작, 집행되기까지의 모든 과정을 직간접적으로 지원하고 광고기획자 등이 원활히 대내외 업무를 수행 할 수 있도록 제도와 기준을 수립, 운영하는 역할을 담당합니다.

HR

광고산업에서 인적자원은 가장 중요한 자산 입니다. 이를 위해 적합한 인재를 확보하고 육성하며 성과에 따라 적절하게 보상받을 수 있도록 제도를 설계, 운영함으로서 지속적인 성장이 가능하도록 돕습니다. 또한 건강한 조직문화가 자리잡을 수 있도록 구성원과 끊임없이 소통하고 개선해 나가며 성과를 뒷받침할 수 있는 조직운영을 통해 튼튼한 사업기반을 만들어 나가는데 일조합니다.

업무지원/IT

회사의 유무형 자산을 도입하고 관리함으로써 사업추진과 업무에 불편함이 없도록 자원을 지원하는 역할을 수행합니다. 또한 최근 부각되는 정보보안의 중요성에 따라 사내외 보안과 관련한 각종 규정을 수립하고 집행을 담당하고 있습니다.

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